La compañía Nippon Yusen Kabushiki Kaisha (NYK) y su filial Yusen Logistics (YLK) han organizado recientemente su Semana Global NYK/YLK 2014, un programa de formación en el que participa personal de estas empresas procedente de diversas partes del mundo.

La naviera japonesa mantiene su apuesta para optimizar la formación de sus empleados

En concreto, 26 empleados -13 de cada organización- fueron seleccionados de entre todas las delegaciones para tomar parte en esta iniciativa, además de dos trabajadores de cada empresa radicados en las oficinas centrales de Tokio.

“El programa se organiza para impulsar el sentido de solidaridad entre los participantes, al promover la comprensión mutua más allá de las diferencias de país, de compañía y de departamento. NYK comenzó a gestionar este programa en 2002 y, desde 2012, se organiza conjuntamente con YLK, con el fin de reforzar aún más las conexiones y las redes empresariales dentro del grupo”, explicó la compañía japonesa.

El programa de este año ha llevado por título “La marca NYK Group” y ha incluido ponencias acerca del plan de gestión a medio plazo de la compañía. Los participantes intercambiaron puntos de vista al tiempo que intervinieron en diversos grupos de trabajo diseñados para reforzar su comprensión sobre las iniciativas de la compañía.

Se les dividió en cuatro grupos y cada uno de ellos realizó una presentación acerca del tema del curso ante miembros de la junta directiva.

Desde el grupo esperan que los empleados seleccionados para este programa compartan lo aprendido en este seminario de cinco días con los compañeros de sus respectivas delegaciones.

La naviera NYK Line, que forma parte del grupo NYK, está representada en Valencia por la firma Combalía Agencia Marítima.