COEPA tiene previsto el inicio de su nuevo plan de formación intersectorial dirigido prioritariamente para empresarios y trabajadores ocupados. El plan se dirige tanto al mantenimiento y mejora de las condiciones profesionales como a la adquisión de otras nuevas competencias que permitan el acceso a un nuevo puesto de trabajo.

Las líneas principales de trabajo del plan se centran en ofrecer una serie de acciones dirigidas a introducir y consolidar en las empresas mejoras organizativas, directivas y de gestión que les permitan incrementar su nivel de productividad y su competitividad, especialmente en los momentos difíciles. Ello se acompaña de una oferta específica para empresarios y emprendedores requerida para la optimización de la función directiva, entre las que se encuentran acciones de coaching, liderazgo, gestión integral de pymes, etc.

De manera paralela, se complementa con las áreas de ofimática e idiomas, centradas en la cualificación profesional de los trabajadores para el mantenimiento y la mejora de aquellas competencias profesionales básicas para el desarrollo de cualquier actividad.

Este plan de formación intersectorial de COEPA, tiene carácter gratuito ya que se encuentra subvencionado por el Fondo Social Europeo, el Ministerio de Empleo y Seguridad Social (SEPE) y la Consellería de Economía, Industria, Turismo, y Empleo.